خارطة طريق جديدة لتطوير الاداء الحكومي في الاردن
شهدت العاصمة عمان اجتماعا مفصليا لمجلس امناء الاكاديمية الاردنية للادارة الحكومية برئاسة رئيس الوزراء جعفر حسان، حيث تم وضع اللمسات الاخيرة على خارطة طريق طموحة تهدف الى احداث تغيير جذري في مستوى الخدمات العامة المقدمة للمواطنين. وناقش المجتمعون تفاصيل الاطار الاستراتيجي الجديد الذي يعتمد على هيكل تنظيمي مرن يضمن توزيع المهام بكفاءة عالية، مع التركيز على استقطاب وتدريب الكوادر الوطنية وفق معايير عالمية تتماشى مع متطلبات المرحلة الحالية. واكد المجلس ان الهدف الاساسي من هذه الخطوات هو رفع انتاجية الموظف العام وضمان تقديم افضل الخدمات للمراجعين في مختلف القطاعات.
نقلة نوعية في برامج التأهيل والتحول الرقمي
واقر المجلس رسميا الخطة التنفيذية للعامين القادمين، والتي تركز بشكل مكثف على دمج تقنيات التحول الرقمي وادارة البيانات في صلب العمل الحكومي اليومي. واوضح المسؤولون ان البرامج القادمة ستشمل شراكات دولية واسعة لنقل الخبرات العالمية في مجال القيادة والادارة، مما يسهم في بناء جيل جديد من القيادات الحكومية القادرة على مواكبة التطورات التكنولوجية المتسارعة. واشار المجتمعون الى ضرورة مراجعة كافة البرامج التدريبية السابقة لتقييم فاعليتها والابقاء على البرامج الناجحة التي اثبتت جدواها في تطوير مهارات الموظفين.
هيكلة اللجان لضمان الاستدامة والحوكمة
وبين المجلس انه تم اتخاذ قرارات ادارية هامة تتعلق بتشكيل لجان دائمة متخصصة، ابرزها لجنة التعلم والجاهزية المستقبلية، ولجنة الشراكات والاستدامة المؤسسية، اضافة الى لجنة الحوكمة والتدقيق وادارة المخاطر. وشدد الحضور على ان هذه اللجان ستكون الذراع التنفيذي لضمان تطبيق الخطط على ارض الواقع بشفافية تامة. واختتم الاجتماع بحضور عدد من الوزراء والمعنيين بتطوير القطاع العام، حيث تم التأكيد على اهمية الاستمرار في عقد البرامج النوعية خلال الشهور المقبلة لضمان تحقيق الاهداف الاستراتيجية المرجوة.
